Mi abuelo, Lambert Berger, era empresario en Johnstown, Colorado. Creía que las empresas debían apoyar a sus comunidades, y las comunidades debían apoyar a sus empresas. Su convicción de que "todos estamos juntos en esto" contribuyó a crear una economía local próspera en mi ciudad natal. Hoy, trabajo para elevar y perpetuar su legado ayudando a los empleados-propietarios que apoyan... Seguir leyendo Why I Give: Jen Briggs
El Día de Donaciones de Colorado brinda a los coloradenses la oportunidad de ejercitar dos de nuestros mejores ángeles: la gratitud y la generosidad. Una visita reciente a mi farmacia me brindó un ejemplo vívido de por qué debería donar al Centro de Propiedad para Empleados de las Montañas Rocosas durante la campaña de 2021. Mi respuesta será contribuir... Seguir leyendo “They won’t allow it” by Bill Kirton
Para Erica Maldonado y Diego Pons, cofundadores y propietarios de la Cooperativa de Justicia Lingüística del Valle de San Luis (SLV), ser bilingüe no siempre fue algo bueno. Sin embargo, esta percepción cambió cuando aprendieron a aprovechar su bilingüismo de una manera que les permitió progresar profesionalmente y satisfacer una necesidad en su comunidad. Pons y Maldonado se conocieron… Seguir leyendo The San Luis Valley Language Justice Cooperative: Empowering people through language
Si está buscando una estrategia de salida, vender su negocio a sus empleados es una de las mejores opciones a considerar. Pero si está un poco confundido o no está seguro de lo que eso podría implicar, está en el lugar correcto para obtener más información. Vender su negocio a sus empleados no es tan complicado como parece y, a veces, es… Seguir leyendo How To Sell A Business To Your Employees (Step-By-Step Guide)
La producción de medios es una industria descontrolada. Al menos eso dice Brandon Naughton, presidente y miembro fundador de Truce Media. Tras 20 años trabajando con empresas como Lionsgate/Starz, HBO y NBC Universal, lo sabe perfectamente. "La gente siempre quiere ir a Los Ángeles", dijo. "Pero empiezas desde abajo y no ganas dinero. Por eso..." Seguir leyendo Equity In Media Production: Meet The Cooperative Making It Happen In Colorado
La propiedad de los empleados es una estrategia eficaz para los dueños de empresas que desean transmitir un negocio que han estado construyendo durante mucho tiempo a las personas que tienen más en juego. Pero incluso si ya está familiarizado con los tipos de propiedad de los empleados, es posible que tenga curiosidad acerca de si una cooperativa de trabajadores funcionaría para usted. Para ayudarlo a completar… Seguir leyendo How Do Co-Ops Work? (Frequently Asked Questions)
La propiedad de los empleados es una de las mejores maneras de preservar la cultura empresarial, aumentar la resiliencia de su negocio, promover un entorno laboral inclusivo y contribuir a sus empleados. Pero, al igual que una empresa tradicional, una empresa propiedad de los empleados puede adoptar diversas formas. Por eso, comparar los diferentes tipos de propiedad de los empleados es… Seguir leyendo Types of Employee Ownership
Cada vez más personas reconocen que nuestro sistema económico actual beneficia a unos pocos a costa de muchos, especialmente a las comunidades de clase trabajadora y racializada. Lo que muchos desconocen es que ya existe una solución mejor que representa un camino a seguir para crear una economía más justa y sostenible: una economía… Seguir leyendo An Economy That Works For Everyone: Employee Ownership & The Story of RMEOC
Los planes ESOP ofrecen una gran variedad de beneficios tanto para empresas como para empleados y propietarios vendedores. Si bien nos encantaría ayudar a todas las empresas a promover la participación de los empleados mediante un plan ESOP, sabemos que no son ideales para todos. Por eso, comparar un ESOP con otros planes de jubilación como un 401(k) es un paso importante para asegurar... Seguir leyendo ESOP vs 401k: Which Is Better For Your Business?
¿Qué tan popular es la propiedad de los empleados? Ya sea en forma de ESOP o cooperativa, la propiedad de los empleados es más común de lo que se cree. Según un artículo de 2018 de Harvard Business Review, alrededor del 101% de los estadounidenses tienen participación accionaria en sus lugares de trabajo. Esto representa los más de 14 millones de empleados que son empleados-propietarios con derechos adquiridos. (Solo Colorado alberga…) Seguir leyendo 33 Well-Known Companies Creating Equity Through Employee Ownership
En octubre de 2020, el Instituto Aspen organizó un seminario web para abordar la pregunta: ¿Puede la participación accionaria de los empleados mejorar la equidad racial y de género en la riqueza? Oradores de cooperativas de trabajadores, centros de investigación, universidades y radios públicas se reunieron para abordar la desigualdad sistémica que enfrentan los trabajadores en el extremo inferior de la escala de oportunidades en esta economía. "Ampliando las oportunidades de participación…" Seguir leyendo Building Racial & Gender Equity Through Employee Ownership
Desde panaderías hasta talleres mecánicos, pasando por redes de atención médica domiciliaria y todo lo demás, la propiedad de los empleados es una estrategia en auge en el movimiento para crear una economía más equitativa e inclusiva. Si bien algunas empresas se forman desde el principio con algún tipo de propiedad de los empleados incorporada, muchas empresas propiedad de los empleados en realidad no comenzaron... Seguir leyendo Is Employee Ownership Really Better For Business?
Una cosa es saber que se quiere convertir la empresa en propiedad de los empleados. Otra muy distinta es saber cómo hacerlo. Durante casi 25 años, Iron Woman Construction ha trabajado en las áreas de transporte por carretera, construcción civil, servicios ambientales, infraestructura minera, servicios públicos y más. Y aunque su estatus como empresa propiedad de los empleados no se oficializó hasta 2019, el bienestar de los empleados… Seguir leyendo How Employee Ownership Strengthened This Construction Company’s “Family First” Culture
"¿Quién tiene tiempo para dirigir una empresa y, al mismo tiempo, planificar su transición?". Cuando llega el momento de jubilarse, muchos propietarios de pequeñas empresas tienen dificultades para encontrar una estrategia de salida que los beneficie a ellos y a sus empleados. ¿Deberían cerrar? ¿Vender a otra empresa? ¿Ascender internamente y capacitar a otro empleado? Seguir leyendo This Design Firm Found the Perfect Transition Strategy by Converting to a Worker Cooperative
Si se pregunta qué le depara el futuro a su empresa, un ESOP es una opción importante a considerar. En lugar de seguir con su negocio como siempre, un ESOP le permite cultivar la relación adecuada con su empresa, sus empleados y su propia vida. En esencia, los ESOP son un método para promover el sentido de propiedad de los empleados… Seguir leyendo What Is an ESOP and How Does It Work?
¿Listo para comenzar?
El camino hacia la propiedad de los empleados comienza aquí.